1月17日下午，河北优游国际置业集团召开2022年度总结表彰会。会议总结过去一年的主要工作和里程碑成果，谋划部署2023年目标任务，隆重表彰先进典型，深入分析发展形势，为做好各项工作开好局、起好步。

会议现场

副总裁梁磊主持会议

集团常务副总裁李卫成，副总裁杨晓辉、赵永立、左庆权、葛洁娜出席了会议，副总裁梁磊主持了会议。集团各中心、各项目公司2022年度受表彰人员参加了会议。

人才是一个行业高质量发展的根本，更是一个公司最重要的财富。会上，集团对2022年度优秀员工、优秀中层管理者和十年功勋员工进行了重点表彰，感谢他们的辛勤付出、坚持与表率榜样。

集团本部优秀员工

古冶项目公司优秀员工

古冶物业公司优秀员工

丰南项目公司优秀员工

2022年度优秀管理者

十年功勋员工

随后，常务副总裁李卫成作重要讲话，他首先对获表彰的同志表示热烈的祝贺和真诚地感谢，希望获得表彰的同志再接再厉，做好榜样，打好先锋，在2023年以及以后的日子里奋发努力，再创佳绩。

李总作总结发言

李卫成总从古冶项目、丰南项目等回顾了2022年的工作成果，深刻分析了集团目前面临的困难和问题，对2023年重点工作作出了重要部署。李总指出，一是关于启发。要么高调胜利，要么学得东西。要做到德、能、勤、绩、廉，要见贤思齐。二是关于生存。首先要靠韧性；其次靠品质，做到企品、产品、人品，三品合一，从而进一步做到知行合一，人事合一；最后靠务实，要对标对表，要向先进看齐，要躬身入局，不能置身事外，要拒绝名词的诱惑，不要试图去成为一个名词，无论多好听的名词，而要去成为一个动词。三是关于发展。要把各项工作发挥到极致，充分发扬工匠精神，努力培养核心竞争力。把简单留给客户，把复杂留给自己；把方便留给客户，把困难留给自己；把幸福留给客户，把艰辛留给自己。

李总强调，2023年首先要保证项目的如期高质量交付；其次要加强四个意识，一是服务与甲方意识；二是全局与协同意识；三是责任与担当意识；四是学习与创新意识。最后要以年度预算为尺度，加强日常管理和考核。

2022年终于过去，我们有幸见证并生存了下来。2023年，我们要继往开来，超越奋发，努力前行。要与时俱进的学，大胆放开的想，脚踏实地的干。坚持发扬工匠精神，以客户需求为导向，以服务业主为中心，用产品升级、品质提升、服务升华来满足业主日益增长的美好生活的需求，用我们的汗水和勤劳续写优游国际置业新的辉煌篇章。